Terapeuta ocupacional pediátrico OT
Tiempo completo • Sacramento
Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Seguro dental
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
- Bonificación por reubicación
Título del puesto: Terapeuta Ocupacional (TO)
Developmental Therapy Services of Sacramento busca OTRs dinámicos, colaborativos y participativos (se aceptan nuevos graduados) para unirse a nuestro equipo. Somos una clínica de Sacramento especializada en Terapia Ocupacional Pediátrica y Patología del Habla. Ofrecemos servicios basados en clínicas, intervención temprana en el hogar y servicios contractuales a distritos escolares locales. Las cargas de trabajo pueden ser escolares, clínicas, presenciales o una combinación de los entornos y se decidirán contigo según tus preferencias y nuestras necesidades. También ofrecemos oportunidades, mentoría y formación para especializarnos en alimentación pediátrica (clínica). Si buscas un puesto como recién graduado, te asignarán uno de nuestros OTR experimentados en función de las necesidades de supervisión, la colocación y el interés en poblaciones específicas.
Tipo de trabajo: A tiempo completo, 40 horas a la semana.
Horario: de lunes a viernes, turnos de 8 horas o 4 turnos de 10 horas
Requisito: Licencia actual de Terapia Ocupacional
Requisito: Licencia actual de Terapia Ocupacional
Rango salarial: de 75.000 a 150.000 dólares con bono de firma al firmar la carta de oferta
- El paquete total de compensación oscila entre 87.588 y 166.177 dólares anuales
- Incluye beneficios médicos, 9 días festivos pagados, días de formación continua (CEU), vacaciones, días de baja por enfermedad, 1 día de permiso por servicio de jurado y una asignación telefónica mensual
- No incluye la posible compensación por la igualación de la IRA, el programa de incentivos, las tasas de inscripción en clases/cursos/certificaciones ni el reembolso de quilometrajes
Entornos de trabajo: Clínica, escuelas, intervención temprana a domicilio, combinación
Roles y responsabilidades
- Los roles y responsabilidades varían según el entorno y la asignación.
- Las actividades escolares pueden incluir, pero no se limitan a: evaluación y prestación de servicios según lo establecido en el IEP, colaboración con otros profesionales y familias, gestión de la carga de casos, supervisión del COTA (si se cumple los requisitos), seguimiento del servicio/facturación requerida, recogida de datos, asistencia al IEP,
- Las clínicas pueden incluir, pero no se limitan a: evaluación, redacción de informes, prestación de servicios terapéuticos, recogida de datos, registro necesario, seguro/facturación, formación de padres/cuidadores y supervisión de COTA (si se cumple los requisitos)
- Asiste a reuniones de personal y formaciones obligatorias cuando sea necesario
- Supervisión de estudiantes de prácticas
Responsabilidades del empleador
- Disposición de:
- Salario y beneficios
- 401(k)
- Seguro dental
- Horario flexible
- Seguro médico
- Cuenta de ahorro para la salud
- Tiempo libre remunerado
- Beca telefónica
- Asistencia para el desarrollo profesional
- Seguro de visión
- Póliza de seguro de vida
- Seguro de responsabilidad profesional
- Reembolso de kilometraje si se viaja entre lugares
- Programa de incentivos
- Proporcionar espacios clínicos bien mantenidos y diseñados
- Proporcionar un entorno de apoyo a una clientela culturalmente diversa
- Proporcionar acceso a una colección cada vez mayor de materiales y evaluaciones terapéuticas
- Ofrecer oportunidades de colaboración y co-tratamiento con logopedia, incluyendo acceso a gimnasios sensoriales y apoyos
- Proporcionar al menos 16 horas de CEU/PDH al año empleado
- Salario y beneficios
- Summit-education.com cuenta de formación continua
Requisitos de la ADA: Capacidad para navegar entre centros de trabajo
Educación/Credenciales/Licencias: Finalización exitosa de:
- Finalización de un programa acreditado de Máster o Doctorado en Terapia Ocupacional
- Licencia de Terapia Ocupacional de California
- Posesión de un permiso de conducir válido de California (si viajas entre lugares de trabajo)
Compensación: $75,000.00 - $150,000.00 por año